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当OPPO沦为“others”,陈明永如何不负段永平“最好徒弟”之名?

段永平,这位投资界的风云人物,以其“本分”的商业哲学影响了众多企业,其中尤为突出的便是他的两位得意“门生”——vivo创始人沈炜与OPPO创始人陈明永。然而,时至今日,vivo与OPPO的境遇却形成了鲜明的对比。vivo依然牢牢占据中国智能手机市场的霸主地位,而OPPO却仿佛从行业的佼佼者一夜之间跌入了“others”的深渊,这种急剧下滑的趋势,着实令人震惊。

作为段永平的“最好徒弟”,陈明永一直秉承“本分”的企业文化,致力于将OPPO打造成为一家稳健而富有创新精神的企业。然而,现实却给了他一记沉重的打击。OPPO在高端市场的失利、Find系列的销量不达预期、闪充技术成为“标配”而非差异化优势……这些问题如同一个个沉重的包袱,压得OPPO喘不过气来。

OPPO的“沉沦”并非一朝一夕之功。长期以来,OPPO虽然以中规中矩的产品策略稳住了市场地位,但却在创新的道路上显得过于保守。当其他手机厂商纷纷加大研发投入,推出具有差异化竞争优势的新产品时,OPPO却似乎还在原地踏步。这种“求稳”的代价,就是逐渐失去了市场的领先地位。

更为严重的是,OPPO似乎陷入了品牌认知的困境。长期以来,“厂妹机”的标签如影随形,让OPPO在高端市场的拓展举步维艰。虽然OPPO推出了子品牌Reno和一加来试图撕掉这个标签,但效果并不明显。产品上越来越“果味儿”的设计和定价策略,更是让OPPO在消费者心中的形象变得模糊不清。

在AI和IoT等新兴领域,OPPO也未能把握住机遇。虽然曾经投入巨资进行芯片研发,但最终还是以失败告终。在IoT业务上的失利,更是让OPPO错失了进入智能家居市场的先机。这些问题的累积,最终导致了OPPO在市场上的陨落。

面对如此困境,陈明永和OPPO团队需要深刻反思。他们需要重新审视自己的企业战略和市场定位,找到适合自己的差异化竞争优势。同时,他们还需要加强团队建设和组织架构的更新,以适应日益激烈的市场竞争。只有这样,OPPO才有可能重新找回失去的光芒,成为市场上的佼佼者。

然而,这一切都需要时间和努力。在当前的困境下,OPPO能否成功逆袭,重现昔日辉煌?这不仅是陈明永和OPPO团队需要面对的挑战,也是所有关注OPPO的消费者和业内人士所关心的问题。我们只能拭目以待,期待OPPO能够走出困境,重拾信心,再创佳绩。

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